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Operarios de las empresas auxiliares que continúan trabajando en la central térmica con la que la empresa Endesa cuenta en As Pontes tienen previsto retomar las movilizaciones para «reclamar garantías de empleo» y no tener que pasar por «el desempleo» ante los planes de formación y posibles incorporaciones a nuevas empresas.
Dichos acuerdos fueron tomados este lunes durante una asamblea en la que participaron los sindicatos CIG, CC.OO., UGT y la coordinadora de la industria auxiliar en este centro de trabajo y donde analizaron la reunión en Madrid del pasado jueves, día 7, entre el Instituto de Transición Justa, Endesa y centrales sindicales.
A través de un comunicado, reseñan que «la reunión fue negativa por la falta de compromisos concretos, tanto en el campo laboral como en la concreción del futuro industrial«, y por ello «las movilizaciones a corto plazo ante la falta de garantías de empleo ante la resolución de cierre de la central térmica» y que por ello «exigimos medidas que garanticen la continuidad laboral de los afectados sin tener que pasar por el desempleo».
TRANSICIÓN
Inciden en que «una transición es justa si no es con despidos», y que es deber de las administraciones y Endesa «buscar alternativas que arropen la situación de las personas trabajadoras de la industria auxiliar», por lo que exigen que se convoque a la menor brevedad una reunión entre Ministerio de Transición Ecológica, Xunta, Endesa, Ayuntamiento de As Pontes y organizaciones sindicales para «abordar alternativas reales y concretas cara una transición justa, que garantice la continuidad del empleo y se definan proyectos reales en la localidad».
Por último, detallan que el 20 de septiembre se volverán a reunir en asamblea, para «acordar medidas concretas de presión» y que también han decidido convocar por parte de las centrales sindicales «el comité de crisis de As Pontes, que todavía no se reunió desde la publicación en el BOE del cierre de la central térmica, el pasado 19 de agosto», para de esta manera «abordar la problemática en el ámbito laboral, económico y social de la localidad».
