Ferrol en Común solicitará en el pleno respeto y apoyo para la clase trabajadora municipal

Ferrol en Común viene de registrar una moción para su debate en el Pleno ordinario de este jueves relativa a apoyar a los trabajadores y trabajadoras en sus reivindicaciones y solicitar el respeto que merecen en la ejecución de las mismas.

El concejal Suso Basterrechea explicaba este miércoles que esta moción se presenta “por la multitud de conflictos laborales que salpican al gobierno local actualmente y otros que se están comenzando a gestar, siendo todos muy distintos, desde funcionarios y funcionarias hasta trabajadores y trabajadoras de empresas que prestan servicio para el Concello, pero todas y todos son clase trabajadora y merecen respeto en sus demandas y acciones”.

Con esta moción, “FeC no quiere ser ventajista, pues somos conocedores de la escasa capacidad de maniobra que tiene la administración local en las RPTs o con las normas estatales que limitan las contrataciones, pero sí tenemos la responsabilidad como fuerza de izquierdas de estar del lado de los trabajadores y trabajadoras, además de mostrar una capacidad de negociación, comunicación y respeto por sus demandas, pues nadie pierde jornada laboral y salario por causas que no sean sólidas”, aclaraba Basterrechea.

El concejal tachaba la actitud del gobierno local “como si de un consejo de administración se tratara”, tomando «decisiones arbitrarias a espaldas de la ciudadanía y mostrando un desprecio absoluto a los grupos que le dieron el gobierno.»

Desde Ferrol en Común son «conscientes» de que en los últimos años el Concello de Ferrol sufrió una merma en sus sus efectivos. «Cada vez hay menos personal y los servicios a la ciudadanía no hacen más que aumentar. Esto tiene consecuencias en el personal que está trabajando, puesto que cada día a carga de trabajo es mayor, llegando a ser inmanejable, con un sobredimensionamiento de funciones y responsabilidades, que de la lugar a un ambiente laboral complicado, lo que lleva a un estado de agotamiento físico, emocional y mental.«

Lejos de buscarse soluciones, «se desatienden las recomendaciones del personal del área, no se opta por el diálogo y se emplean métodos, incluso amenazantes, que distan mucho de una buena intención para arreglar la situación insostenible en los departamentos.«

Además se encontran con otros colectivos que prestan servicio al Concello de Ferrol que están en una «situación laboral precaria, con una serie de demandas que el Gobierno tampoco está escuchando.«

Como resultado de lo expuesto, «y ante la negativa de escucha por parte del alcalde«, se convocaron desde comienzos de este mes de abril distintas huelgas en varios colectivos: personal de la biblioteca, personal de deportes, personal de parques y jardines y personal del servicio de agua. Aunque con demandas y circunstancias diferentes, el mal común con el que se encuentran estos colectivos es la falta de respeto con el que el Gobierno está tratando su situación, cuando el único que pretende el personal es dar un servicio de calidad a la ciudadanía en unas condiciones dignas.

Por todo esto «nos vemos en el deber de presentar una moción con la que mostrar el apoyo a todo el personal municipal, funcionario o de empresas que prestan servicio en el y el reconocimiento sus legítimas pretensiones, además de condenar todo ejercicio de violencia contra el personal municipal, incluyendo la falta de diálogo como violencia silenciosa.«

Por último, explicaba Basterrechea “solicitaremos en el Pleno la constitución de una mesa político sindical con inclusión de todos los grupos municipales, para abordar, analizar y proponer soluciones a la conflictividad laboral creciente en los servicios dependientes del Concello de Ferrol, como foro de escucha y debate permanente en lo que resta de mandato, una herramienta muy necesaria como válvula de escape a esta presión que se está ejerciendo”.